近日，智聯(lián)招聘發(fā)布了一份有關(guān)2017年大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生求職情況的調(diào)查報(bào)告顯示，2017年應(yīng)屆畢業(yè)生中，近四成簽約畢業(yè)生的就業(yè)崗位與專業(yè)不對(duì)口，此外，大約有9.8%的應(yīng)屆畢業(yè)生選擇“慢就業(yè)”。
圖為招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人山人海的求職者。中新社發(fā) 付美斌 攝
據(jù)了解，本次問卷調(diào)查的主要對(duì)象為中國(guó)高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生，包括大專、本科、碩士及博士等，最終收回有效樣本93420份。
該調(diào)查得出的數(shù)據(jù)顯示，在已經(jīng)簽約的2017年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中，有38.5%的畢業(yè)生選擇了與專業(yè)不對(duì)口的工作，同比上升了5.7%。
那么，哪些專業(yè)對(duì)口率高？調(diào)查顯示，醫(yī)學(xué)、文學(xué)和工學(xué)專業(yè)的學(xué)生，就業(yè)對(duì)口率較高，分別為84.2%、65.9%和65.2%。另外，教育學(xué)、理學(xué)、農(nóng)學(xué)專業(yè)的學(xué)生，就業(yè)對(duì)口率較低，分別為55.2%、48.5%和47.1%。
此外，從不同性別來看，男生就業(yè)對(duì)口率高于女生，分別為65.5%和57.3%。
為何專業(yè)對(duì)口率下降？對(duì)此，調(diào)查報(bào)告分析，專業(yè)對(duì)口率下降，折射出高校專業(yè)設(shè)置與社會(huì)和用人單位的實(shí)際需求間存在著結(jié)構(gòu)性矛盾。
此外，該報(bào)告進(jìn)一步分析，現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展迅速，“共享經(jīng)濟(jì)”“社群經(jīng)濟(jì)”等新的產(chǎn)業(yè)、商業(yè)和市場(chǎng)模式創(chuàng)造了許多新興行業(yè)和職位，產(chǎn)生出大量新的職業(yè)需求，如網(wǎng)紅、微商等，多元化的就業(yè)通道給大學(xué)生帶來了更廣泛的選擇和機(jī)會(huì)，也使“學(xué)什么不一定干什么”的理念被越來越多的人認(rèn)可。
這份調(diào)查報(bào)告還顯示，2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)意向仍然以就業(yè)為主，占比為73.5%。相較去年，選擇在國(guó)內(nèi)繼續(xù)學(xué)習(xí)的學(xué)生比例出現(xiàn)大幅下降，由2016年的16.5%下降至今年的6.3%。選擇出國(guó)繼續(xù)學(xué)習(xí)的學(xué)生比例也出現(xiàn)小幅下降，由4.8%下降至3.4%。
另外，基于近年來更多畢業(yè)生延遲就業(yè)的現(xiàn)象，上述調(diào)查還關(guān)注了近年來出現(xiàn)的大學(xué)生“慢就業(yè)”現(xiàn)象。所謂“慢就業(yè)”往往是指，一些畢業(yè)生不著急就業(yè)，而是選擇旅游、在家陪父母以及繼續(xù)等待機(jī)會(huì)自主創(chuàng)業(yè)等方式，慢慢考慮人生道路的現(xiàn)象。
調(diào)查顯示，今年大約有9.8%的應(yīng)屆畢業(yè)生選擇“慢就業(yè)”。為何選擇“慢就業(yè)”？上述調(diào)查報(bào)告分析，隨著越來越多的95后走出校園，他們對(duì)就業(yè)的選擇更加多元化，也更加青睞工作與興趣相結(jié)合。
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