員工收入顯示真實(shí)力 化工等三行業(yè)景氣度回暖
編者按：據(jù)《證券日報(bào)》研究中心數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，今年一季度，具可比性的2359家上市公司合計(jì)支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金(包括工資、獎(jiǎng)金、各種津貼和補(bǔ)貼、養(yǎng)老、失業(yè)等社會保險(xiǎn)基金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金、住房困難補(bǔ)助)為2917.48億元，每月人均達(dá)到0.63萬元，較2011年同期增長6%。
從行業(yè)角度來看，23類申萬一級行業(yè)中，上市公司每月人均支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金有16類行業(yè)出現(xiàn)同比增長。其中，增長幅度最高的三類行業(yè)分別為：化工(24.14%)、紡織服裝(13.67%)、金融服務(wù)(10.04%)，顯示出行業(yè)的景氣度有所回升。本版今日特對上述三行業(yè)進(jìn)行分析梳理，以饗讀者。
紡織服裝一季度行業(yè)收入出現(xiàn)回暖跡象
據(jù)《證券日報(bào)》市場研究中心數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，紡織服裝行業(yè)共有82家公司，具有可比性的75家公司2013年一季度支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金(以下簡稱為“為職工支付現(xiàn)金”)為26億元，合計(jì)員工總數(shù)為371851人，今年首季為每位職工月均支付現(xiàn)金為0.233萬元，較2012年同期增長13.67%。
具體看，這75家公司中，有50家公司今年首季為每位職工月均支付現(xiàn)金實(shí)現(xiàn)增長，占比66.67%。其中，宏達(dá)高科(138.49%)、朗姿股份(122.28%)、常山股份(96.48%)和美欣達(dá)(73.12%)等4家公司今年首季為每位職工月均支付現(xiàn)金同比增長超50%。
從月均支付金額來看，上述公司中，有3家公司今年首季為每位職工月均支付現(xiàn)金超1萬元，它們分別為：探路者(2.13萬元)、美邦服飾(1.89萬元)和森馬服飾(1.34萬元).
從一季度業(yè)績來看，這75家公司中，有48家公司2013年一季度凈利潤同比實(shí)現(xiàn)增長，其中，金飛達(dá)(1545.13%)、浙江富潤(326.58%)、華潤錦華(277.07%)、三房巷(217.33%)、江蘇陽光(135.32%)、欣龍控股(115.56%)和ST德棉(114.7%)等7家公司一季度凈利潤同比增長超100%。
東興證券認(rèn)為，2013年一季度行業(yè)收入出現(xiàn)回暖跡象，同比上升6.29%至454.2億元，歸屬母公司凈利潤28.51億元，同比上漲3.38%。一季報(bào)收入增速加速，利潤增速下滑幅度縮窄。存貨、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率延續(xù)去年的下降態(tài)勢。男裝、高檔女裝、戶外增速放緩。短期繼續(xù)關(guān)注一季報(bào)、業(yè)績穩(wěn)定或超預(yù)期品種將受到市場青睞，如富安娜，探路者和七匹狼。
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