映象網(wǎng)商丘訊（記者 曾巖 通訊員 王曉林）今年以來，民權(quán)縣人社局以全方位促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)為主線，突出農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)、筑牢就業(yè)服務(wù)平臺等重點，促進健全就業(yè)機制，促使農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作見成效。1--7月，實現(xiàn)新增農(nóng)村勞動轉(zhuǎn)移就業(yè)6320人，完成市定年度目標任務(wù)90%。
一是充分發(fā)揮基層人力資源社會保障平臺作用，開展農(nóng)村勞動力資源信息基本情況調(diào)查摸底,了解其就業(yè)意向、培訓(xùn)意愿等需求，逐一登記造冊，建立農(nóng)村勞動力資源數(shù)據(jù)庫，實施動、靜態(tài)管理相結(jié)合。
二是開展“就業(yè)援助月”、“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周”等大型專場招聘會，多方搭建信息平臺，實施崗位對接，幫助農(nóng)民工就近就地就業(yè)。
三是積極開展勞務(wù)合作，與省內(nèi)外30余家企業(yè)建立長期合作關(guān)系，為外出務(wù)工人員隨時提供就業(yè)信息、職業(yè)介紹等服務(wù)。
四是將小額擔保貸款政策擴大到農(nóng)村勞動力，有效激發(fā)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)激情，從而帶動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。
五是積極宣傳和鼓勵返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工參加就業(yè)技能培訓(xùn)，重點圍繞特色產(chǎn)業(yè)升級開展就業(yè)技能提升培訓(xùn)、新農(nóng)村建設(shè)實用技術(shù)培訓(xùn)等，努力提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功率。
六是年初開展了人力資源市場秩序?qū)ｍ椪D行動，凈化全市用工環(huán)境，同時積極聯(lián)合工商、公安等部門深入開展勞動用工專項檢查，督促企業(yè)嚴格執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)，規(guī)范企業(yè)勞動用工管理行為。
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